Скачать 1.26 Mb.
|
СПАСИБО ЗА УЧАСТИЕ!!! Психодиагностическое исследование «Диагностика коммуникативной, эмоциональной и ценностно-мотивационной сфер личности, а также уровня социально-психологической адаптации воспитанников УДОДиМ» Объект исследования – коммуникативная, эмоциональная и ценностно-мотивационная сферы личности. Предмет исследования – состояние коммуникативной, эмоциональной и ценностно-мотивационной сфер личности, а также уровень социально-психологической адаптации воспитанников УДОДиМ. Примечание: в исследовании могут принимать участие воспитанники начиная с подросткового возраста. Цель исследования – диагностировать состояние коммуникативной, эмоциональной и ценностно-мотивационной сфер личности, а также уровень социально-психологической адаптации воспитанников УДОДиМ. Задачи исследования:
Методика КОС Цель – изучить коммуникативные и организаторские склонности. Инструкция: «Вам будет зачитано 40 вопросов. При положительном ответе на вопрос в бланке ответов ставьте знак «+» напротив его порядкового номера, при отрицательном ответе ставьте «-». При затруднениях представляйте типичную для вас ситуацию и не задумывайтесь над деталями». Обработка данных: производится сопоставление полученных данных с ключом теста, и каждое совпадение оценивается в 1 балл. Ключ: Коммуникативные склонности (+) Да 1, 5, 9, 13, 17, 21, 25, 29, 33, 37 (-) Нет 3, 7, 11, 15, 19, 23, 27, 31, 35, 39 Организаторские склонности (+) Да 2, 6, 10, 14, 18, 22, 26, 30, 34, 38 (-) Нет 4, 8, 12, 16, 20, 24, 28, 32, 36, 40 Таким образом, максимально может быть набрано 20 баллов за коммуникативные склонности и 20 за организаторские. Для удобства «сырые» баллы переводятся в 5-бальную систему и, таким образом, определяется уровень проявления коммуникативных и организаторских склонностей. Схема перевода следующая:
Где: К – величина оценочного коэффициента. n – количество ответов, совпадающих с ключом. 2.
Вопросы методики:
Бланк ответов Ф.И.О. __________________________________________________________________________________ Дата «____» ________ 20 __ г. Пол ________ Возраст _____ Место учебы/работы ______________________________________________ При положительном ответе на вопрос ставьте знак «+», при отрицательном «-».
|
Лауреат молодежной премии Правительства Омской области (2004 г.), специалист высшей квалификационной категории, «Отличник просвещения».... | Гоу дод «Курганский областной центр дополнительного образования детей»; Зауэр Л. С., Глухих А. А., Коновалова Н. В., Совков Д. М.,... | ||
Гоу дод «Курганский областной центр дополнительного образования детей»; Зауэр Л. С., Глухих А. А., Коновалова Н. В., Совков Д. М.,... | Сборник предназначен для директоров, заместителей директоров по воспитательной работе, старшим | ||
Комиссии по трудовым спорам (далее – ктс), в Муниципальном бюджетном образовательном учреждении дополнительного образования детей... | Городского округа Верх-Нейвинский на 2013 г., одобренного решением Думы. Сроки проведения проверки – с 18. 02. 2013г по 18. 03. 2013г.... | ||
Учебно-методические материалы ориентированы на специалистов системы общего образования (педагогов, заместителей руководителей оу... | Учебно-методические материалы для повышения квалификации работников сферы образования для внедрения разработанных моделей развития... | ||
Настоящий сборник включает в себя авторские и адаптированные программы дополнительного образования детей, разработанные педагогами... | Обобщение передового педагогического опыта в системе дополнительного образования. / Методическое пособие. – Туринская Слобода, 2016.... |
Поиск Главная страница   Заполнение бланков   Бланки   Договоры   Документы    |